|
Werkwijze e-Coaching: Al vele jaren maak ik gebruik van mail tijdens mijn coachingstrajecten. Gezien mijn positieve ervaringen met online coaching, bestaan sinds kort al mijn coachingstrajecten, tenmiste gedeeltelijk, uit e-coaching. Het is mogelijk om de coaching per email aan te vullen met een face to face intake of sessie op locatie, maar dat is zeker niet noodzakelijk. De ervaring leert mij dat cliënten graag contact leggen op een niet vooraf te voorspellen moment. Omdat ik snel reageer op berichten, ontstaat een efficiënte en effectieve samenwerkingsrelatie waarbij de coaching zich als vanzelf richt op de dagelijkse realiteit. Ik zorg er daarbij voor dat ik de situaties waarbij ik als coach betrokken ben, plaats in een breder perspectief, zodat er ook op een hoger abstractieniveau wordt gewerkt aan de thema's. De duur van de begeleiding varieert sterk. Bij concrete thema's is een traject van twee tot vier weken vaak al voldoende. Er is dan intensief email contact met een gemiddelde frequentie van één á twee keer per dag op werkdagen. Juist ook door de hoge frequentie ontstaat er flow in de begeleiding. Er zijn ook cliënten waarbij ik jarenlang op de achtergrond beschikbaar ben. Deze trajecten kennen een andere dynamiek. Het gaat er om dat ik de cliënt en zijn of haar achtergrond goed ken en aan een half woord genoeg heb. Mensen die voor deze vorm kiezen zijn veelal werkzaam op een positie waarbij het lastig is om met mensen uit hun werk of privé omgeving te sparren. Na een intensieve begeleidingsvorm vinden deze cliënten het prettig om zo nu en dan iets aan mij voor te leggen.
Deze site is te vinden met de volgende zoektermen: online coaching, coaching online, coaching per mail, virtuele coaching, de online coach, coaching bij organisatievraagstukken, coaching bij persoonlijke ontwikkeling, coaching bij conflicten, conflictcoaching, coaching bij werk en privé balans, werk en privé balans, teamcoaching, Anita Wesselius, Anita Wesselius-Wuestman, Anita Wesselius coaching, Human Talent Consulting, Human Talent Coaching, Coaching Hilversum, Coaching in het Gooi, Gooi Coaching, Human Talent, Managementcoaching, managementcoaching online, projectcoaching, projectcoaching online, conflictcoaching online, business coaching, life coaching, online begeleiding, online ondersteuning, begeleiding per mail, begeleiding op afstand, telefonische coaching, coaching per telefoon, clientgerichte coaching, Rogeriaanse Coaching, begeleiding bij management of change, begeleiding bij ziekte, coaching bij ziekte, coaching bij chronische ziekte, coaching na ziekte, begeleiding na kanker, begeleiding ex-patiënten, coaching kanker patiënten, coaching ex-kanker patiënten, coaching hartpatiënten, leven met ziekte, leven na ziekte, coaching bij loopbaanontwikkeling, balans na ziekte, heroriëntatie na ziekte, holistische begeleiding, begeleiding bij hoogsensitivieit, coaching bij hoogsensitiviteit,HSP begeleiding, ADD begeleiding, coach Anita Wesselius-Wuestman van Human Talent. Online hulpverlening, online hulp, e-hulp,Begeleiding op locatie, locatie coaching, e-coach bij organisatieverandering, e-coach bij organisatievraagstukken, e-coach bij leidinggeven, e-coach bij timemanagement, e-coach bij projectmanagement, e-coach bij heroriëntatie, e-coach bij loopbaanontwikkeling, e-coach bij persoonlijke ontwikkeling
|
|
